作為唐山市發(fā)展高科技、實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化的重要基地,高新區(qū)始終把人才放在優(yōu)先發(fā)展的位置。近年來(lái),面對(duì)疫情影響,高新區(qū)經(jīng)濟(jì)仍然連續(xù)多年實(shí)現(xiàn)兩位數(shù)高位增長(zhǎng),高新技術(shù)企業(yè)更是達(dá)到300家以上,初步形成了以機(jī)器人、裝備制造業(yè)、信息技術(shù)、儀器儀表等重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)。經(jīng)濟(jì)發(fā)展的背后是擁有強(qiáng)大的人才做支撐。
一、聚合力,打造高層次人才隊(duì)伍
高新區(qū)立足于服務(wù)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要,緊緊抓住以人才引項(xiàng)目、以人才推創(chuàng)新,以人才促發(fā)展的主線,以深入開展“百名高端人才進(jìn)唐山”活動(dòng)為載體,圍繞行業(yè)發(fā)展急需的人工智能、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)等核心技術(shù)和產(chǎn)品,舉辦“機(jī)器視覺(jué)人才智力對(duì)接”“京津冀專家唐山高新行”“海內(nèi)外專家唐山高新行”等系列對(duì)接活動(dòng)10余場(chǎng),引進(jìn)高端人才27名,達(dá)成人才智力合作項(xiàng)目19項(xiàng)。
截至目前,高新區(qū)擁有人才總量約為1.4萬(wàn)人,其中,院士1人、國(guó)家萬(wàn)人計(jì)劃3人、省級(jí)專家18人,市級(jí)專家44人。市長(zhǎng)特別獎(jiǎng)12人(團(tuán)隊(duì)),占到了全市1/4,外國(guó)專家35人;海內(nèi)外全日制畢業(yè)博士23人,碩士640余人,本科學(xué)歷8900余人。全日制本科及以上學(xué)歷人員占從業(yè)人員總數(shù)30%以上,專科及以上學(xué)歷占從業(yè)人員總數(shù)近70%。
二、筑平臺(tái),為人才發(fā)展提供良好環(huán)境
近年來(lái),高新區(qū)注重發(fā)揮各方優(yōu)勢(shì),打造政府引導(dǎo)、企業(yè)主體、校企協(xié)作、多元參與的人才發(fā)展平臺(tái),加快培養(yǎng)適應(yīng)行業(yè)發(fā)展需求的高素質(zhì)人才,激發(fā)人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力。目前,高新區(qū)為人才搭建院士工作站1個(gè)、博士后科研工作站1個(gè)、博士后科研工作站分站8個(gè);擁有企業(yè)技術(shù)中心、工程實(shí)驗(yàn)室、孵化器、眾創(chuàng)空間、雙創(chuàng)基地等10余個(gè)國(guó)家級(jí)創(chuàng)新平臺(tái)。擁有重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、機(jī)器人研究院、創(chuàng)業(yè)中心、企業(yè)技術(shù)中心、孵化器等靈活多樣的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺(tái)147個(gè)。同時(shí),積極推進(jìn)留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園、高校教師創(chuàng)業(yè)園、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)基地等平臺(tái)建設(shè),切實(shí)為人才發(fā)揮聰明才智創(chuàng)造良好條件。
三、抓關(guān)鍵,培養(yǎng)造就各類骨干人才
高新區(qū)以提高現(xiàn)代經(jīng)營(yíng)管理水平為核心,以優(yōu)秀企業(yè)家和職業(yè)經(jīng)理人為重點(diǎn),努力造就一批具有國(guó)際戰(zhàn)略眼光、市場(chǎng)開拓精神、管理創(chuàng)新能力和社會(huì)責(zé)任感的優(yōu)秀企業(yè)家和一支高水平的企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才隊(duì)伍。近年來(lái),先后組織區(qū)內(nèi)112人次企業(yè)家、企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才參加企業(yè)現(xiàn)代管理日本研修班、“智能制造”德國(guó)研修班、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)素質(zhì)提升培訓(xùn)班、制造產(chǎn)業(yè)素質(zhì)提升培訓(xùn)班等國(guó)內(nèi)外高端特色培訓(xùn)班。
為了更好的服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè),提高技術(shù)、技能型人才培養(yǎng)水平,不斷加大專業(yè)技術(shù)人才、技能人才培養(yǎng)工作力度,高新區(qū)組織企業(yè)開展人力資源、企業(yè)管理、技能提升等各類培訓(xùn)及行業(yè)論壇500余場(chǎng),培訓(xùn)技術(shù)、技能人才2.5萬(wàn)余人次。
四、優(yōu)服務(wù),營(yíng)造全方位人才生態(tài)環(huán)境
為加快推進(jìn)人才高地建設(shè),高新區(qū)出臺(tái)了《關(guān)于建立高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)人才特區(qū)”的實(shí)施意見》、《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)人才工作的暫行辦法》《創(chuàng)業(yè)人才公寓租住暫行辦法》等政策,設(shè)立了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)引進(jìn)人才專項(xiàng)資金,對(duì)轄區(qū)內(nèi)企業(yè)引進(jìn)的高層次人才給予安家費(fèi)、科研經(jīng)費(fèi)、場(chǎng)地租賃補(bǔ)貼、生活補(bǔ)貼等優(yōu)惠政策。為促進(jìn)人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),高新區(qū)設(shè)立了2000萬(wàn)元?jiǎng)?chuàng)業(yè)孵化基金,供各類創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才免息使用。為進(jìn)一步激發(fā)全區(qū)企業(yè)家干事創(chuàng)業(yè)的積極性和科技人才的創(chuàng)新活力,每年財(cái)政拿出近500萬(wàn)元對(duì)“突出貢獻(xiàn)企業(yè)”“優(yōu)秀創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才”給予獎(jiǎng)勵(lì)。